עובדי שעות

מצ"ב רכיבי שכר מרכזיים של עובדים שעתיים:

• שכר משולב

           תשלום שכר חודשי בהתאם לחוזה העסקה ולתפקיד העובד.

• קצובת נסיעה

          תשלום בגין החזר הוצאות נסיעה לאוניברסיטה באוטובוס אחד או יותר ע"פ תעריפי "חופשי-חודשי",

           או עפ"י תעריף נסיעה בינעירונית, הזול ביותר, בכפוף לתעריף מקסימלי.

          תעריף המקסימלי נקבע עפ"י תקנות החשב הכללי, בשיעור המתעדכן מפעם לפעם.

          נכון ל-1.2014 תקרת קצובת הנסיעה היא 646 ש"ח לעובדי 5 ימים בשבוע.

          לקבלת הקצובה, עליך למלא את הטפסים המתאימים ולדאוג לעדכן את הנתונים במקרה של שינוי.​

          בכל מקרה של שינוי חשוב לצרף צילום תעודת זהות המעיד על כתובת המגורים

          או העתק מחוזה שכירות (במקרים של מגורים בשכירות).

• קצובת הבראה:

 
           קצובת הבראה משולמת כרכיב חודשי מידי חודש בהתאם למספר שעות העבודה החודשיות.

• חופשה

          תשלום של 4% משכר השעתי המשולם מידי חודש.